隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和不斷進(jìn)步，許多企業(yè)在企業(yè)文化培養(yǎng)上非常注重，其中職工工作服就是典型的代表，我們上班為什么要穿工作服，工作服的作用到底是什么？

工作服的款式、面料、花型、顏色和縫制加工等五個(gè)方面，形成服裝的美感。達(dá)到恰到好處的協(xié)調(diào)和適中，給人以美感。衣料的色澤具有很強(qiáng)烈的國(guó)家、民族、性別、職業(yè)、個(gè)人性格和氣質(zhì)等等愛(ài)憎感。企業(yè)形象最能生動(dòng)和隨時(shí)隨地體現(xiàn)的，首先是員工的形象，工作服代表了企業(yè)對(duì)社會(huì)公眾的一種“禮貌”-對(duì)人的敬重。

一個(gè)企業(yè)只有萬(wàn)眾一心，同仇敵愾，才能將企業(yè)的人力資源效用發(fā)揮得淋漓盡致。當(dāng)企業(yè)的員工為自己的企業(yè)而驕傲，感到企業(yè)在關(guān)心自己的利益的時(shí)候，自然而然就會(huì)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的向心力。好的工作服從側(cè)面加強(qiáng)企業(yè)自豪感和體現(xiàn)企業(yè)對(duì)員工利益的關(guān)心。

優(yōu)質(zhì)，持久的企業(yè)文化

其一，企業(yè)工作服也能反映員工的精神風(fēng)貌，體現(xiàn)出一種企業(yè)的文化內(nèi)涵。

其二，設(shè)計(jì)獨(dú)特的企業(yè)工作服，還能體現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值觀，比如深色調(diào)和保守的工作服現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)，而顏色和款式設(shè)計(jì)大膽的工作服展現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新精神等。通過(guò)服裝的顏色和款式來(lái)表明穿著者的身份或所從事的工作性質(zhì)。